企業と人の架け橋になる【人材コーディネーター・営業】 (@都築工業株式会社)

すでに取引のあるお客様を訪問して、お客様およびスタッフのフォローをお願いします。
しっかりとした研修があるので、未経験の方でも大丈夫です。
取引先は大手メーカーなど、製造業のお客様が中心。
お客様の規模により、1～50名程度の当社のスタッフが働いています。

【具体的には…】
お客様に対しての営業的な活動と、スタッフに対するコーディーネーター的な活動があります。
■取引先の担当者との打ち合わせやフォロー└ 新しいニーズや作業内容の変更などについての確認■スタッフ管理業務全般└ シフト管理・面接・採用・契約業務など

【入社後の流れ】
まずは先輩に同行して仕事の流れをつかみます
▼入社1ヶ月程度を目安に、少しずつお客様を引き継ぎ
▼慣れてきたら、契約や法律などの知識のスキルアップも目指してください!◆各営業所ごとに目標はありますが、ノルマなどは一切ありません!◆取引先は、各勤務地から車で1時間以内のエリアが中心。
◆仕事に十分に慣れていただいた後、 将来的には新規営業にも携わることができます。
ビジネススキルを高め、キャリアアップも目指せる!当社では業務管理、マーケティング、法務などの知識を高めるために「ビジネスキャリア検定」の受験を推進しています。
これらの資格を取得しながら、主任・係長・所長へとキャリアUPを目指すことも可能。
現在は女性管理職も活躍しています。
異業種からの転職者がほとんどの職場ですので、未経験の方でも大丈夫ですよ。