【独り立ちをサポート!】CoCo壱番屋の店長候補※未経験歓迎 (@株式会社未良来)

《フォロー体制が整っているから安心》◆「CoCo壱番屋」の各運営業務をお任せします。
★将来的にエリアマネージャーを目指せる環境があります。
企業のコア人材として活躍したい!フードビジネスで成功を収めたいは歓迎します!

【主な仕事内容と入社後の流れ】
1)まずはホールでの接客や調理補助からスタート!注文の取り方やレジ打ち、カレーの盛り付け方などを徐々に覚えてください。
先輩が丁寧に指導するほか、段階的に学べるマニュアルが整っているので安心 ください。
2)入社4ヶ月～6ヶ月目は店舗運営業務にも挑戦!店長の指導のもと、売上管理や食材発注など店舗運営業務にチャレンジしてください!また、スタッフ育成にも携わっていただきます。
できる仕事の幅を徐々に広げ、 店舗に欠かせない存在になっていきましょう!3)7ヶ月目以降、早ければ店長昇格も!店舗運営全般の業務をマスターした後は、早ければ店長に昇格する人もいます。
その後は店舗運営に深く関わり、複数店舗の管理にあたるエリアマネージャーや、本部スタッフへのキャリアアップも可能です!将来は独立を目指すことも可能。
支援制度も充実!「ココイチ」には最短2年で独立を目指せる独自の支援制度があります。
その特徴は、ロイヤリティが発生せず出店場所のアドバイスや広報活動、店舗メンテナンスなどあらゆる面で本部がバックアップしてくれます!さらに当社では、独立後の経営指導も行なっています!将来の独立を目指したい人にも最適です!