施設長候補/明確なキャリアプラン!施設長になれば月給30万円～ (@株式会社ビオネスト)

【主任⇒副施設長⇒施設長まで最短1年の実績あり】
まずは現場にて経験を積み、その後は施設長として施設のマネジメントや集客等の広報を担当します。
—◆キャリアプラン1)まずは介護現場での経験からデイサービスの利用者さまが自立した生活を送れるよう施設への送迎や食事・リハビリのサポートなどを行い、介護に関する知識・ノウハウを学びます。

▼2)主任⇒副施設長へとキャリアUP集客に向けた施設内のイベント企画や、当事業所を知っていただくためケアマネージャーさまへの営業活動をスタートします。

▼3)施設長に昇格(最短で入社1年の実績あり)引き続き、集客に向けた営業活動を中心に、スタッフ・売上管理など、施設全体のマネジメントを行っていきます。
—◆型にはまらない自由度の高さ介護サービスというものは、どうしても画一的になりがちですが私たちの運営する施設では、利用者さま一人ひとりに合ったサービスを提供できます。
管理職や施設長、ケアマネージャーも私たちの「やってみたい!」を応援してくれるので、大きなやりがいを感じられますよ。
★業界未経験者も安心、丁寧なサポート体制入社後まずは、10日間の研修を実施。
デイサービスだけでなく、訪問介護など、さまざまなジャンルの介護現場を体験します。
配属後は、先輩による丁寧なOJTを通して、知識・業務を習得。
困ったらすぐに助け合えるサポート体制があるので、独り立ち後も不安な気持ちを抱えることなく、仕事に取り組んでいただけます!★一生のスキルに繋がる資格取得を応援!たとえば「介護職員初任者研修資格」をはじめ「社会福祉主事任用資格」「介護福祉士実務者研修資格」など業務に役立つ資格の取得を費用全額負担でサポート! 生涯役立つ専門知識が身に付くのはもちろん、資格手当も支給します。
施設長候補へのステップアップを見据えた場合にも、資格取得は必ずプラスになります!