希望・適性を考慮の上「法人向け企画提案型営業」「コールセンター管理者/スタッフ」をお願いします情報通信事業をメインとした総合職として活躍していただきます!☆面接時に希望などを伺います。
それぞれの希望や方向性、適性などをヒヤリングさせていただき、それにそった業務をお任せします。
【具体例】
◎法人営業通信回線・インフラのコスト削減提案商品・携帯電話などの商材をお客様にご紹介していただきます。
一番大事なことは顧客と仲良くなり、ずっとお客様でいていただける環境づくりです。
経費削減・業務効率アップのご提案を行います。
▼コールセンタースタッフ各クライアントのインバウンド(受電)センター運営や大手通信キャリアサービスの提案運営に関わってもらいます。
これから需要が伸びていく市場で、研修制度も各キャリアと提携し、たくさん行っております!中途入社/未経験者が活躍できる理由業界のことや商品知識、マナー、営業手法などに関して、イチから学べる環境があります。
社内内部での研修はもちろん、外部講師を招いての研修やセミナーへの参加など、数多くの研修制度を整備。
「どこででも活躍できる人材の育成」を目指し、教育には力を入れていますので、未経験でも安心して入社してきてください!どんどん昇進・昇給していってください!人事評価は、粗利等数値と挑戦する姿勢をもっているかなどの人物評価を基準としております。
20代で30代の部下を持っている管理者もおり、ほとんどが中途入社社員です。
意欲と実力が伴えば、即昇格・昇給することもぜんぜん可能。
逆に半年して昇給してないスタッフの方が少ないくらいです。