【店長候補】経験もスキルも一切不問で《月給30万円》スタート! (@株式会社魁力屋)

《毎月昇格のチャンス》「魁力屋」の店舗運営とマネジメント。
目標に応じた評価で着実にステップアップできるキャリア制度を導入！

【キャリアステップ】
☆の期間はあくまで目安です■研修(日給1万円)☆入社2ヵ月店舗運営の基本を学びます。
↓■スタッフC→A(月給30～32万円) ☆入社1～6ヵ月ホール業務や調理のスキルを高めC→B→AとUP!給与も昇格時に1万円ずつUP。
毎月の店長との面談で決定。
↓■チーフ(月給35万円)☆入社6ヵ月～1年時間帯責任者としてアルバイトや社員など現場のまとめ役。
昇格は店長判断。
↓■副店長(月給40万円)☆入社1年～1年半店長不在の時の代役。
数字の管理、日報などの事務処理を担当することも。
昇格はエリアマネージャーとの面談で決定。
↓■店長代理(月給45万円)☆入社1年半～2年数字やスタッフ管理を強化。
スタッフの信頼を得る人間力を磨きます。
↓■店長(月給50～60万円)☆入社2年～3年売上や原価、スタッフ管理、お客様からのお申し出対応などの店舗責任者。
★入社1年半で店長昇格する社員も多数います!最年少店長は22歳!店長昇格=月給50万円日給1万円の研修期間から月給50万円以上の店長になるまで、着実にスキルを磨き成長できるステップアップ制度を用意。
各ステージごとに目標があり、気配りと実務の両面から毎月スタッフの評価を行います。
ステージをクリアすればすぐにでも昇格OK◎入社2～3年で店長として活躍している人も数多くいます。
目指すのは外食産業No.1!働きがいのある報酬も魅力研修期間が終われば、全員が月給30万円からのスタートを保証。
キャリアアップすれば自ずと昇給し、チーフになれば月給35万円、店長代理で月給45万円、店長は月給50～60万円を手にできるフィールド。
独立すれば年収2000万円以上だって射程距離!成長や努力の結果を見えるカタチでしっかり還元しています。