安全・安心でおいしい製品を、効率よく製造するための管理業務全般をお任せします。
未経験でも、丁寧な研修&先輩のサポートがあるから安心です!
【具体的には?】
◎製造に必要な材料・備品の発注◎工程がスムーズに流れているかのチェック、問題点の改善◎パートさんを中心とするスタッフのシフト・配置の管理、教育指導◎設備機器の管理・チェック など☆大勢のスタッフを取りまとめ、製品を作り上げていく要となる存在です!
【入社後の流れ】
勤務地となる各工場にて、3カ月ほど実際の製造業務を経験しながら、製品ができるまでの工程や商品知識を学びます。
同時に、業務の流れも自然とつかめていくでしょう。
▼流れがつかめたら、少しずつ管理業務をお任せします。
わからないことや困ったことは先輩や上司にいつでも相談してくださいね!
【将来は?】
経験を積み、主任→課長→工場長へとステップアップできます。
希望により、品質管理やマネジメント部門への異動も可能です。
能力重視の人事制度!当社では、年齢や社歴にかかわらず、やる気と能力がある人材を積極的に重要な部署に登用しています。
中にはパートから正社員になった人や、30代で工場長代理を務めている人もいます。
上の人たちが一人一人の仕事ぶりをしっかり見て、頑張りを正当に評価してくれるので、モチベーションも上がります!