【不動産売買】
物件の仕入れから売買契約/「働きやすい」環境で、不動産業界のイメージが変わる会社です!具体的な仕事内容・ネットでの物件検索、登録・ネット発掘による売買希望者への対応、来客対応
など——— リブライフの営業は、不動産営業を経験した中途入社が100%!前職では役職もつき、社長に近いポジションで働いていた方も少なくありません。
そうした経験者に選ばれる理由は、“安定した収入”+稼げるインセンティブの制度と激務ではない働きやすい社内環境に理由があります。
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POINT 01/安定した収入の内訳は…固定給18.5万円に加えて、◇家族手当(配偶者2万円、子ども一人5,000円)◇住宅手当(最大2万円)◇資格手当(宅建保持者:5000円)◇業績報奨金(1万円~)と、毎月豊富な手当で還元しています。
なので、+インセンティブで「安定」と「稼げる」が両立できるんです!●●●
POINT 02/稼げても、激務では意味がありません腰を据えて働くことができる安定した仕事には、充実している私生活が欠かせません。
日常のリフレッシュができること、家族や友人との時間を大切にできることも、転職先の条件へ加えませんか?チーム/組織構成各拠点は、2~3名体制で運営しています。
主に中途入社の社員で構成されていますが、そのほとんどが不動産売買営業の経験者です。
リブライフの働く環境面やセンチュリーの知名度、セキスイハイム山陽が母体となる安定性がポイントとなり転職をしてきた方が多数となっています。