続々と出店中の店舗をサポートする【スーパーバイザー】 (@株式会社エンパワー)

買取専門店「大吉」のスーパーバイザーとして、店舗の運営サポートを行います。
店舗づくり、スタッフ育成、広告戦略など運営に関わるすべてにおいて、店舗での直接サポートを中心に行っていきます。
≪入社からの流れ≫■本社研修（1週間～10日間）接客や査定方法、店舗運営に関する知識やスキルを学びます。
実践に基づいた研修でスキルを身につけられるので、未経験の方も安心です。
↓■店舗でOJT研修＆テスト（3ヶ月）先輩SVのフォローを受けながら実際の店舗で一連の業務を行い、実践的なスキルを学びます。
また、研修期間中に社内試験によって習熟度をチェックします。
※能力次第では研修期間の短縮あり↓■SVとして店舗へ（SVとして一人立ち）オーナーとコミュニケーションを取りながら、店舗運営のサポートを行います。
先輩SVやエリアを統括するゼネラルマネージャー（GM）のフォローもあるので安心。
↓■昇格していくと…実績に応じてマネージャーやGMへキャリアアップし、統括する店舗を増やしていきます。
もちろん収入もUP！≪店舗での直接サポート≫店舗で実際に接客等を行いながら、直接サポートを行います。
来客数は1人あたり1日平均5～6名。
≪将来的なキャリアプラン≫マネージャー、GMへのキャリアアップや、営業や人事など本社部署へのキャリアチェンジがあります。
どんどんチャンスを掴んで下さい！≪インセンティブ制度あり≫業績に応じて支給します。
社員の頑張りはしっかり還元！