給与・社会保険・雇用管理・採用など基本業務から新たな制度づくりまでの全般をできることからお任せします■人事企画業務全般人事制度・採用計画・研修企画などの見直し、構築、実施新たな社内制度の企画、提案、実施■給与計算、社会保険手続き社員・パートの給与・社会保険事務■採用・研修業務新卒・中途採用実務会社説明会の実施社員研修の実施≪上場企業で、社歴に関わらず活躍≫転職者が役職者へキャリアアップした実例も豊富経験・能力をフルに活かしていただけます。
≪会社づくりの中核に参画≫各部署のトップや役員とのやり取りも多く、会社の向かう方向性を直接手掛けられるやりがいがあります。
また採用時には会社の顔として「人事の方がよかったから決めました」と言って頂けることも