〈経理業務管理〉月次決算、税務申告など会計事務所との応対及び経営分析を行い、経営トップに進言する。〈人事労務管理〉採用退職、職場の安全衛生など人事労務や労働基準局など労使関係の調整対応を行う。〈総務庶務管理〉銀行、業界、所轄官庁との渉外活動や損保営繕など施設内の安全保安の管理を行う。 【画像情報あり】
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