東京エレクトロングループの総務人事関連業務。
オフィス事務用品・工場消耗品の調達販売、ノベルティ企画、厚生施設運営管理、ビジネストラベル管理等東京エレクトロングループにおける横断的なスケールメリットを追求。
たとえば、工場消耗品の仕入れにおいて、各社ごとではなく、一元化することによってコストダウンを実現。
同時に、オーダーから納品までのフローもスリム化し、短納期を実現しています。
≪具体的には≫◆物品販売(工場消耗品、オフィス事務機器の仕入・販売)◆国内・海外出張のプラットフォーム構築◆旅客システム・社宅・保養所・社員食堂の運営管理◆社宅の斡旋管理・引越手配◆オフィス移転・リニューアル≪幅広い知識をベースに≫物品販売では仕入れ交渉が必要です。
交渉のベースとなる幅広い知識を身につけ、外部の専門会社をマネジメントします。
担当領域・配属地に限らず、広い視野を持ち、全体最適を目指します。
社員との信頼関係各拠点の食堂を管理しているオフィスサポート部は、食堂での社内パーティーや、入社式での昼食手配などのサービスも担当します。
机上だけではなく、社員との接点からヒントを得て、より良いサービスにつなげていきます。
少数精鋭で一人ひとりの裁量が大きい環境ですグループ各社にオフィスサポート部が設置されています。
拠点ごとの人数は5名程です。
少数精鋭で、一人ひとりの裁量が大きい環境です。
たとえば、食堂の運営管理では、食堂のスタッフ数十人を抱える運営会社を当社の社員1名で担当しています。