労務管理スタッフ【年休125日◎残業少なめ】★業界未経験歓迎 (@川上社会保険労務士事務所)

《中小企業の経営者・個人事業主など顧客の労務関連の課題解決をサポート》◎業界未経験からでも無理なくスタートできます。
《具体的に》◎社労士業務全般◎労務相談◎助成金申請◎就業規則作成 など★ 専門キャリアが磨けます ★様々な業界の中小企業経営者・個人事業主がクライアント。
労務相談は、経営や組織づくりに直結するため各事業所が抱えている課題や思いを理解し様々な角度から熱意を持って話を進めていくことが大切です。
幅広い業務に携わり、質の高い折衝力やコンサルティング力専門知識が磨ける環境です。
《入社後は》先輩社員に指導頂き、当社のこと、業務の流れなどを習得。
その後、OJTで実際の業務を経験しながらノウハウを学びます。
内勤業務を経て、同行からスタート。
既存顧客のフォローアップなど、簡単な業務からお任せします。
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