★自社で運営する人材サービスのマッチング業務★電話で登録者の就職相談にのり、ニーズにかなう就職先を紹介。
内定までのサポートをお任せ!電話で登録者の就職相談にのり、ニーズにかなう就職先を紹介。
内定までサポートをしていきます。
登録者や就職先からも「ありがとう」の言葉をいただける、達成感の湧くお仕事です。
【基本的な仕事の流れ】
就職先のニーズをヒアリング
▼当社サービスの登録者に電話で連絡。
希望する勤務地や施設のジャンル(介護の場合は有料老人ホーム、訪問介護など)待遇などについて詳しくヒアリングします。
▼ヒアリングの内容をもとに、電話の中で施設を紹介します。
▼応募したい施設があれば、面接などのサポートを行ないます。
人によっては当日同行したりするケースも。
内定に向けて求職者を支え、入社(入所)へと結びつけます。
※基本的には社内での業務が中心。
業務時間の8割以上はオフィス内で働きます。
入社後の教育入社後1ヶ月間は研修グループへ配属、基本的にはOJT研修です。
「やりながら覚える」部分が多いので、先輩とのロールプレイングなどの中で求職者のニーズを引き出す方法を考えてお仕事をしていきます。
2ヶ月目以降に本配属となります。
担当エリアと目標数値が決まり、いよいよ本格的な業務の開始です!