新規顧客開拓だけではなく、既存のお客さまへの保険商品の見直しや追加保険契約の提案など
※研修制度あり具体的な仕事内容配属先は、新規に立ち上げた「コンサルティング営業部門」。
コンサーブ(保全、大切にするという意味)を重視した新しいスタイルの営業です。
お客さまの人生設計をサポートし、契約プランの見直しや、希望に合った保険商品を提案します。
一人ひとりに寄り添い、お客さまから信頼される「生涯のパートナー」を目指しましょう。
■<入社後の流れ> まずは2カ月間の初期研修にて、生命保険の知識や保険商品の特徴、 ダイレクトマーケティングの活用について学んでいきます。
その後、各支店に配属され、1カ月間のOJT研修を経て営業活動をスタートします。
■<対象となるお客さま> 新規顧客開拓だけではなく、既存のお客さまに対して、一人ひとりの事情に合わせた適切なアドバイスを行い、本当に必要な保険商品を提案します。
マーケット開拓については、当社が強みとしているダイレクト通販と連携しサポートするので、安心して取り組めます。
チーム/組織構成◎チームや組織への貢献度も評価の対象にし、
みんなが目標を達成できるよう、互いに支えあえる社風が根付いています。
◎銀行、不動産、人材、小売、自動車販売、印刷、公務員など、
チームメンバーの前職は多岐にわたります。
新たなビジネスモデルやマーケットの開拓に積極的な
会社の雰囲気とマッチし、常に前向きに未来を考えている人たちばかりです。
◎生命保険協会主催「生命保険支払専門士試験」の全員合格を目指しています。
お客さま目線の「コンサーブ」を可能とする知識と資格が身に付きます。
◎オリックス生命は男性55%、女性45%が所属しています。
育児支援制度や復帰支援制度が手厚く、出産・育児後に復帰する社員は多数。
ライフスタイルが変わっても、長く続けられる環境です。