《転職回数・ブランクは問いません》★地域に腰を据えた活躍はもちろん、意欲があれば「半年」で店長昇格も!次期社長のキャリアや、独立も応援します当社が運営する「CoCo壱番屋」にて接客・ホール・調理・店舗運営などをお任せします。
【入社後の流れ…】
配属希望店舗にて、OJT方式で業務をスタート。
本部が定めたマニュアルに沿って、調理や接客スキルなどをひとつずつ習得していきましょう。
慣れてきたら、売上管理、スタッフ教育や発注など店舗運営に関わる業務スキルを磨きます。
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▼\最短「半年」で店長昇格も!その後のキャリアも"自分主導"で描ける!/★店長志望の方は店舗全体のマネジメントができるようになった後、晴れて店長に就任!次期社長を探している現在、その後のステップUPとして当社「社長」としての活躍も目指せる環境です。
★独立志望の方はこれまでの独立実績は3名。
本部の独立支援制度を受けながら、着実に経験を積める環境です。
また、長年培ってきた経営ノウハウの伝授や税理士・融資先の紹介などのサポートも実施します。