【人材コーディネーター】未経験者歓迎/名古屋支店積極採用中 (@ジェイネクスト株式会社)

<>人材が必要な法人に対する課題解決のための提案、及びスタッフの管理・コーディネイト業務をお任せします。

【具体的には】
■クライアントへの提案・サポート業務人材・採用に関する課題をヒヤリングし、ニーズに応じたサービスの企画・提案、派遣スタッフの紹介を行います。
■スタッフのコーディネイト業務登録スタッフと企業とのマッチング、就業中のサポートが主な業務。
その他、登録希望者の面談や、教育プログラムの管理などにも携わって頂きます。

【未経験でも安心のスタート】
入社後、約1ヶ月間は経験豊富な先輩がマンツーマンで指導。
人材サービス未経験の方でも安心してスタートができます。

【チームワークが自慢の職場】
当社は個人ノルマは課さず、拠点ごとに目標を達成するスタイル。
そのため、社員同士の協力体制は万全です!

【勤務地はターミナル駅すぐ】
名古屋支店は最寄駅から徒歩5分という好立地。
仕事が進めやすいのはもちろん、通勤やランチ、買い物も楽々です!裁量の大きな職場で、のびのびと活躍!上から一方的に仕事のやり方を押し付けることはありません。
人材コーディネーターに必要なのは、雇用する側とされる側の双方の視点に立って考える力。
どれだけ多くの企業やスタッフと接し、経験を積むかが成長のカギとなります。
独り立ち後も周囲が強力にバックアップしますので、失敗を恐れず前向きに挑戦してください。
勉強会や研修で、必要な知識を習得!毎年のように変わる法律を理解できるよう、拠点ごとに勉強会を実施。
また、今後はコンプライアンスやリスクマネジメンなど階層別の研修制度を整えるよう、全社をあげて調整を進めています。
人材サービスのプロとして、より専門的な知識・スキルが身につけられるよう、教育体制の充実に力を注いで行きたいと考えています。