接客を中心としたホール業務、POP制作など店舗運営全般を担当します。
未経験でも先輩スタッフのサポートがあるので、安心して下さい!◆はじめに…まずは、雰囲気に慣れるためにも、実際に、台に触れて体験していただきます。
資金はもちろん会社支給!お客様目線で働くための第一歩です!◆入社後の研修についてOJTを通じて、知識や設備について学びます。
研修は、入社時、3ヶ月目、6ヶ月目…というように、時期に応じて数回に分けて実施。
仕事の流れを身に付けながら、より深く理解していける環境が整っています。
◆具体的な仕事内容-店内のPOP制作-接客応対・景品交換-簡単な機械・設備の整備、清掃-店舗運営・管理等※玉運びなどはありません!◆年4回の人事考課でキャリアアップも可能面談は部長と行いますが、堅苦しい感じではなく、『最近どうだい?』といった世間話から始まります。
自分で設定した目標に対して、どれだけ達成ができたかを振り返ります。
◆明確なステージアップ一般社員→チーフ→副主任→主任→副店長→店長お客様との距離が近いスタッフの意見を最も重視!マニュアルにこだわらない、自由な接客とサービスをお願いしています。
お客様が求めているものを自分の目で見て、意見を聞いて行動してください。
会社としてスタッフのアイディアはどんどん採用するので、お客様のためになるなら、失敗を恐れず取り組める環境です。
そういった意欲や挑戦は、歓迎します!ゆくゆくは、広い視野を持って活躍してください!一通りの業務を覚えた後、メインの接客を大切にしつつ、店舗運営の仕事を覚えていただきます。
将来的には、アルバイトをはじめ、スタッフの教育・管理もお任せしたいと考えており、業務内容は多岐に渡ります。
努力次第で、社歴・前職関係なく、キャリアアップができるので、チャレンジしてくださいね!