【店舗運営・マネージャー・幹部候補募集】
~本格中華が楽しめる老舗チェーン店「浜木綿」をはじめとした直営店舗での調理・接客業務~::■入社後の流れ■::まずは、先輩の指導のもと経験に応じた業務からスタート。
未経験スタートでも接客・調理を順々に学び、早ければ1ヶ月程でお店を回せるだけのスキルや知識を身に付けられます。
▼あなたには店長で終わってほしくありません
▼当社では1人ひとりの目標や希望に応じてキャリアを選べます!自分で目標を決めるからこそ、あなたらしい道を歩めます。
チャンス溢れる当社で、あなたの夢をカタチにしてください。
【店舗運営コース】
店長・調理長を目指し、接客・調理の腕を磨きながら当社の第一線で顧客満足を追求!
【マネージャーコース】
店長・調理長として経営を学び、店舗の売上・利益管理を行い、人を通じて成果を出します。
【経営幹部コース】
コーチングマネージャーとして数店舗を統括。
浜木綿ブランドに即した運営がされているか、当社の事業戦略を担う経営幹部として存分に活躍してください。
あなたは、何を目指しますか?お客様に向き合う仕事の経験を糧に、浜木綿の看板を背負うリーダーとなることも、会社を牽引する幹部となることも、または独立という夢の実現も…当社なら様々なステップアップを実現できます!『10連休』『土日休み』を取りやすい『有休申請制度』飲食業界では土日休みや長期連休は取りにくいイメージを持つ方もいるかもしれません。
しかし、当社では店舗同士が助け合える『社内派遣制度』を導入し、年に5~6回土日に休めたり、入社2年目から最大10連休が取れたりと、ワークライフバランスの良い環境を実現!お陰様で社員全員が笑顔でイキイキと仕事に向き合っています