ブランド品、アクセサリー(貴金属)、アンティークの買取。
入社後はしっかりと研修を行ないます。
具体的な仕事内容バイヤーとして買取依頼のあったお客様宅に伺い、もう使わなくなったアクセサリーやブランドバック等の、アンティーク商品の査定・買取をお任せします。
お客様アポイントの取得や訪問日程の調整などは提携しているコールセンタースタッフがお客様とお約束するため、「営業職」のようなテレアポや飛び込みはありません。
バイヤーの仕事のみに集中することができるため、余計なストレスがかかることなく査定スキルを磨ける環境です。
<仕事のPOINT>
【1】
「手に職」となる専門知識が学べる座学研修やブランド品・査定についての勉強会などに加え、先輩スタッフが査定のコツなどを丁寧にお伝えします。
業務を通じて、高額商品の知識や査定スキルを身に付けることが可能です。
【2】
既にニーズがあるお客様への訪問前提として「売りたい」という希望があるため、成約に繋がりやすいのが特徴。
成約するとインセンティブに反映されるので、自身のモチベーションも上がります。
【3】
未経験から稼げる給与設定明確な評価制度と業界トップクラスのインセンティブにより、年収700万円オーバーのメンバーも多数在籍しています。
さらに入社2ヶ月は月給30万円を保証。
転職したての段階でもしっかり収入は確保できます。
チーム/組織構成8割以上が未経験入社です。
金銭的に余裕がでる環境のため、入社してから結婚を考え始めたという方も。
平均年齢は36歳。
家庭を持つ社員も多く活躍しています。