お任せするのは自社で採用する方々の面接から内定、研修まで。
そのほか総務の仕事にも携わって頂きます。
具体的な仕事内容お任せしたいのは人事に関わること全般をお願いします。
中途採用や新卒採用を中心に説明会や面接、内定からのフォローや入社してからの研修までをお願いします。
----------------------------------------◆
エージェントの採用活動について----------------------------------------年間通じて中途採用を積極的に行っていますので当社の話を聞いてみたい!と言う方や面接を希望される方が年々増加しています。
また新卒採用についても説明会の実施はほぼ毎日行っております。
優秀なエージェントの社員が一人でも多く採用できるようにいろいろな意見やアイデアなどもお願いします。
この原稿をご覧になられている時は皆さんも求職者。
1番求職者の気持ちが分かる時期だからこそエージェントに入社を希望される方々の気持ちを汲み取って親身になって対応をしてあげてください!その他にも請求書のチェックや入金の確認など総務の仕事にも携わっていただきます。
----------------------------------------◆
将来の活動ついて----------------------------------------人事部として円滑に業務が進むようになってきたら将来はお客様の外部人事しての活躍も視野に入れております。
採用活動に課題を感じているお客様の外部人事として年間の採用計画に携わり、ご支援します。
チーム/組織構成営業チームは15名以上で活躍しています。
それぞれ得意な媒体や業種で構成をされていて、各分野のスペシャリストを目指しています!総務人事部はまだカタチがない部署のため新規設立の部署になります。