【人材コーディネーター】人と企業の掛け橋に！未経験歓迎！ (@株式会社マックスサポート)

【人材コーディネーター】
未経験でもイチから丁寧に教えるので安心してください。


【具体的には】
≪現場の管理業務≫ 派遣スタッフや業務の管理、顧客ニーズに応じたコンサルティング、業務改善を行うので、 お客様のところへ商談に行くこともあります。
たくさんの業界や人に出会えるのがこの仕事の醍醐味の一つです！

【この仕事の魅力は？】
≪ひとりの人の「人生」に貢献する≫あなたの行う人材コーディネートは、スタッフにとっては人生の大きな転機であり、就業する会社、その会社のお客様など実に多くの人が関わりを持つ仕事です。
スタッフがイキイキと働く姿を見れば、あなたはその人だけでなく、たくさんの方の役に立てたというやりがいを感じられるでしょう。

【どんな経験・スキルが活かせる仕事？】
営業やコンサルティング、マネジメント経験などが活かすことが出来ます。
ですが、何より大切なのは経験より、「人の役に立つことにやりがいと楽しさ」を見いだせるか。
未経験でも、この想いがあれば活躍できます。

【身に付くスキル・キャリアパスは？】
当社の領域である人材ビジネス市場にとって、少子高齢化や外国人労働者の活用、若者の働き方の変化は大きなビジネスチャンス。
私たちはそのチャンスを最大化するために、あなたを人材ビジネスのプロフェッショナルへと育てていきます。
あなたの頑張りに応じて、待遇面や様々なポジションを用意していきます。
まずは、経験問わず仲間と共に助け合い、成長して同じ目標に向かっていきましょう。
--------------------- 社会に貢献し、感謝されるお仕事 - 個人ではなくチーム全体で目標を目指す！--------------------人材を求める企業と、自分に合った環境で活躍できる場を 探している求職者とを結び付け、双方の未来を創る「人材コーディネーター」 社会問題でもある「人手不足」を解消し、企業・求職者の双方から 感謝されるやりがいのあるお仕事です。
『人材コーディネーターってどんな仕事？』 登録いただいた求職者(以下、スタッフ)が希望する仕事内容や勤務地に 合ったお仕事を紹介します。
スタッフにヒアリングを行い 信頼関係を深めることも大事なポイント。
信頼関係を深めれば本音が分かり、よりマッチする企業を紹介できます。
また、就業先への同行や定期的に働いている現場へ訪問を行い 悩みや不安に耳を傾け、問...