介護スタッフ ◎経験者・有資格者大歓迎 ◎定着率95％ ◎年間休日121日 ◎平均残業月2.5時間 (@社会福祉法人愛生館)

【介護スタッフ業務】
介護が必要な方の生活サポート、ケアをしていただきます。
具体的な仕事内容

【１日のスケジュール例】
介護が必要な入居者が居心地よく過ごすための身の回りのサポート。
◆日勤（8：45～17：45）08：45

朝礼／引継ぎ／バイタル測定など09：30

入浴介助／シーツ交換12：00

昼食介助13：00

排泄・入浴介助14：00

介護記録記載／シーツ交換／レクリエーション実施／見守り16：00

引継ぎ／薬配布／夕食介助17：45
《日勤業務終了》◆夜勤（16：00～翌9：00）16：00

日勤者・看護師から引継ぎ17：00

薬配布／夕食介助／見守り18：30

就寝介助／バイタル異常者・特変者の再検23：00／1:00／3:00

巡視（体位交換／排泄介助）05：30

起床・更衣介助07：00

薬配布／朝食介助／引継ぎ09：00
《夜勤業務終了》※入浴介助や行事が入る場合は、状況に応じて変更があります。
※「24Hシート」を参考に入居者のペースに合わせた援助をします。

【入社後は…】
日勤は、プリセプター（専任の教育担当）と共に、一つひとつ学びます。
介助スキルを覚えたり、生活リズムや嗜好を知り、入居者さまに合わせたケアを提供しましょう。
日勤が慣れてきたら、夜勤シフトにも挑戦いたします。
もちろん最初は先輩がサポートしますし、夜勤手当も出るので安心してください。

【豊富なキャリアプラン】
■スキルアップ「法人内MBA」「法人全体で年に200回の勉強会・研修会」や「資格取得サポート」「介護オリンピック」など、楽しくスキルアップする機会を用意しています。
■キャリアプラン施設長、相談員、ケアマネージャー、看護師、事務職などの異動が可能です。
資格があれば誰でも機会がありますので、ご相談ください。
チーム／組織構成フロアごとにユニットリーダーがいます。
■日勤の場合は、1人10名■夜勤の場合は、1人20名ほど担当します。
入居者との距離が近く、コミュニケーションがとりやすいです。
ユニットリーダーは、イレギュラーや困った時に、声をかけてくれる、頼もしいリーダーです。
月に1度、ユニットリーダーとの面談があるので、わからないことや要望はなんでも相談してくださいね。