給与計算業務担当
※将来的に労務業務全般や人事システムの導入、制度企画にもチャレンジ!募集部門は、各種制度の企画・運用、給与労務業務、安全衛生等を担う部門でグループ各社の給与計算業務のシェアード化を進めていますまずは1グループ会社の給与業務を担当頂きますが将来的に労務業務全般や人事システムの導入、制度企画にもチャレンジ可能です入社後は研修を通じて、担当頂くグループ会社の下記給与計算業務を理解して頂きます・タイムシート(紙)の回収・チェック・一連の給与計算業務・社会保険手続
※社労士事務所利用・身上異動に伴う各種手続き・所得税・住民税、社会保険料等の納付・給与業務に関わる業務改善・その他