企業と人を繋ぐ営業◎少数精鋭で手応えバツグン◎年間１２０日休 (@コハダ株式会社名古屋支店)

愛知県内の既存顧客のフォロー。
人事担当者様から人員計画をうかがい、スタッフとのマッチングを行います。
お客様(企業)がこれから手掛けようとしている生産計画や新規の事業展開、あるいは人事まわりのお困り事を聞き「コハダ」が出来る事を提案し、実現していくお仕事です。
●メインは愛知県内の既存のお客様に対するフォローをお願いします。
●人員採用業務に関わるので、知識も必要となりますが、最初は、先輩と一緒にお客様のところに同行しながら勉強していきます。
工場を見学したり、研修として現場で作業をしながら学ぶことも。
先輩社員とのマンツーマンでの教育がありますので、未経験でも安心です。
●時間ができたら一部新規開拓をお願いします。
◎個人ノルマは無く、チームでの目標です。
お客様の要望をしっかりうかがい、お応えしていくことで無理なく実現できる目標です。
＜一日の流れ例＞9:00出社。
今日のスケジュールを確認
▼9:30派遣登録希望者の方との面接へ。
仕事内容を伝え、応募者の経験や意欲を確認。

▼12:00昼食
▼13:00派遣スタッフの様子を確認するため顧客先へ訪問。
顧客先のご担当者に今後の状況を伺い派遣スタッフに声がけし、ケアしていきます。

▼17:00求人広告代理店との打合せのため名古屋支店に帰社。
顧客の求める人物像を伝え、求人媒体の選択やどんな広告にするのかなどを打ち合わせ。

▼17:30資料作成など、明日の準備。

▼19:30自宅で夕食タイム