大手企業の技術・開発部門へのコンサルタント営業や、エンジニアの採用など、技術支援や人事サービスに関するトータルマネジメントを行って頂きます。【担当業務の一例】・企業の人事問題解決(派遣や請負による業務支援の提案)・エンジニアの管理(採用から入社後のフォロー)・人事と連携した採用施策の企画、運営、実施・出店計画の立案 等専門用語や営業手法について、確実に学んでもらう体制を 用意しており、未経験の方でも着実にステップアップして頂ける環境だと思います。※経験の有無よりもコミュニケーション力を重視致します。
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