【８６０名規模×グローバル環境】会社の基盤を支える人事労務 (@ＬＩＮＥＦｕｋｕｏｋａ株式会社)

社内の労務相談業務をメインとして、その他給与計算・社会保険手続業務などの人事労務担当業務＜人事労務管理業務全般＞現場情報収集・トラブル対応：労務管理上のトラブル対応や現場をより良くするための情報収集入退職、異動、休職等、人事発令に伴う手続き、処理
(社会保険・労働保険・住民税関連手続きを含む)勤怠管理(36協定)就業規則の精査、改訂、届出給与関連処理全般（年末調整・給与支払報告書提出を服務）その他労務業務全般※ご経験により労務業務全般を管理、リードして頂くこともあります。
※人事労務業務に特化した専門性をより高めていける環境です。