◎定着率91%◎人材コーディネーター☆業界知識や営業経験不問! (@株式会社ワールドコーポレーション)

【年間休日120日以上／土日祝休／少人数チーム制】
求職者と企業の“架け橋”に！ 人材コーディネーター業務◎

【ニーズのヒアリング】
企業の担当者様から、どんな人材が何名必要なのかを詳しく伺います。

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【マッチング】
企業のニーズを満たすことと、紹介するスタッフも最大限成長できることを考慮しマッチングを実施。

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【アフターフォロー】
スタッフとクライアントの双方にヒアリングを実施。
今後のマッチングやスタッフの育成に活かします。
☆★市場ニーズが高い★☆建設業界は急成長中で人手不足の企業様が多数!未経験からでも発注をいただきやすい環境です。
☆★紹介案件が多数★☆一度お付き合いした企業様から継続のご発注をいただくことや、他の企業様を紹介してくださる企業様も多くいます。
☆★とにかく“感謝"される仕事★☆クライアント側からは人手不足を救い感謝され、求職中のスタッフからはスキルアップできる環境を感謝される仕事です。
人と人をつなぐ、やりがいのある仕事だと思います。
未経験から身につけられる「一生モノのスキル」先輩からノウハウを一つずつ吸収していくことで、着実にスキルに磨きをかけられます。
アパレル、不動産、飲食店スタッフと前職は本当にさまざまですが、みんな未経験から一人前に成長しています。
ゆくゆくは会社の将来を担っていただく人材として「一生モノ」のスキルを身につけられるよう、成長をサポートします!会社も業界も伸び盛り。
キャリアのチャンスも豊富!私たちの業界はビッグイベントの開催も決まり、今後ますます勢いを増していきます。
中でも社員1人ひとりの誠実な仕事ぶりが認められている当社には、多くのプロジェクト依頼が安定して寄せられています。
3年以内の上場も視野に入れて組織拡大を目指す今後、あなたのキャリアアップのチャンスも大きく広がっていきます!