デリバリーサービスを全国へ広める★総合職【店舗運営・SV候補】 (@株式会社デリズ)

《デリバリー文化を広める仕事》まずは現場を通してデリバリーのノウハウを学び、新店舗立ち上げや商品開発など新しいビジネスモデルを形にしましょう

【入社後の流れ】
まずは、デリズの実店舗で実地研修
▼調理・デリバリー・店舗管理など
▼商品に関する知識を身に付ける
▼マーケティングの知識を磨く※まずはデリバリーのプロフェッショナルへ!地域特性や売れる商品・リピートの多いサービスなど現場を通して学んでいただきます。
…その後はSVとして、
▼"デリズ"のワンストップノウハウを全国へキッチン・デリバリー・サイト構成など、スタートアップがひとつで完結するノウハウを武器に、全国へデリズスタイルのデリバリーを広めていきます。

▼飲食店のプロデュース対象は「デリバリーをはじめたい」という飲食店。
全メニューを試食し、デリバリー向けのメニュー考案や容器選定などを、プロデュースしていきます。
数年後、想像以上に成長した自分に会える会社です当社で働く一番の魅力は成長する場や機会が多いこと。
「文化をつくる」という大きな目標を叶えるには身長が伸びるためには成長痛があるように苦しいこともあるかもしれません。
しかし、何かを乗り越えたという喜びや得られる経験値ははあなただけのもの。
今の自分を変えたいという方こそ活躍できる環境です!自分で休日を決められるシフト制!有休取得率も◎当社では、自分のシフトは自分で決めるスタイル!プライベートを大切にしたい人はもちろん、「今はこのプロジェクトに集中、来週まとめて休もう」という効率を重視した働き方もOK!
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▼一人ひとりが自分の仕事に責任を持っているからこそ安心して任せていけます!