IT・ロボット社会に向け会社を変革!【経営企画】※次代の経営者 (@株式会社テクノヤサカ)

【好きな仕事に夢中になれるビジネスモデル】
モノづくりの見える化・共有化を全社員で改革ができる取り組みに参加してください—◆あなたのミッションは...近い将来、モノづくりのIT・ロボット化が全盛となるなか当社では、新たな組織の形を創るための改革を実行中!好きな仕事に夢中になれるビジネスモデルを実現するためにあなたには、これまでに培った経験を活かしながらともに挑戦していきましょう。
—◆入社後の流れは...1)まず現場を知ることから…製造スタッフの動きや製造工程の流れを観察し、 改善に向けたヒントを見つけていきましょう。
"小さな気づき" が大きなイノベーションを もたらすことも少なくありません。

▼2社内外との関係構築を図る…取引先・協力会社との打ち合わせなどに参加。
社外の方々との接点を増やします。
その一方で 社内でも他部署の社員らと交流を持ちつつ モノづくりのプロセスを考え、変えていきます。
※当社には社員のチャレンジを推奨する風土が根づいています。
社員の自由度も大です!* 国際的なビジネス感性を磨くモノづくり企業の一員として、生産・品質管理・労務管理などあらゆる分野の知識を学ぶことは重要です。
また近年はアジアなど海外での事業展開に注力していることから日々の仕事では、国際的なビジネスの感性も求められます。
それらを養いつつ、あなたの力でビジネスを動かしましょう。
* 経営ノウハウを惜しみなく伝授あなたには、経験を積みながら組織をまとめていくリーダーとしての活躍に大いに期待したいと思います。
周りから認められるには、受身ではなく自分自身が率先してチャレンジをしなくてはなりません。
経営に関わるノウハウは入社後に丁寧に教えます。
意欲的かつ積極果敢な取り組みに期待しています。