不器用でいい。不器用がいい。【広告の企画営業】 (@株式会社クイック月給２７万９０００円以上)

企業の採用・人事・組織に関する課題を、広告・研修を用い、解決していきます。
中小企業の組織づくりや採用・育成の課題を解決する仕事です。
お客様は、中小・ベンチャー企業、あらゆる業界の企業やお店。
商談相手は、経営者や人事責任者などです。
◎基本的な仕事の流れは以下になります。
お客様先への訪問（商談や提案など）で直行、直帰の日もありますが、 社内にてクリエイター、ディレクターと 広告や研修、パンフレット、映像などについて打ち合わせを行う日もあります。

▼訪問“人”に関するお客様の「お困り」をヒアリングします。
その為には準備が重要。
HPのチェックはもちろん、業界動向をwebで調べたり、顧客理解を深めます。
準備したらした分だけ、商談が楽しくなりますよ。

▼取材ご発注を頂けたら、取材を行います。
社長や、現場の社員の方、様々な方にインタビューを行います。
様々な仕事を知れたり、様々な人との出会いがあります。

▼掲載開始応募状況の確認、面接時のアドバイス、入社まで伴走します。

▼振り返り採用成果の確認。
採用活動全体を通じての改善点を抽出します。
採用活動は、多くの企業にとって継続的に行っていくもの。
毎回、ナレッジを可視化し、蓄積していくことが採用力を高めるうえで最も重要です。