最初は営業スタッフのサポート業務を担当していただき、後々は営業として活躍していただきます!入社して半年後に1人でお客様の応対ができることを目標に、営業スタッフのサポートなど事務作業を担当。
<主な仕事内容>※飛び込みなし・完全反響営業・不動産セミナーの準備、運営、受付・取引先、オーナー様との連絡・調整・法務局や役所、銀行などでの必要書類のやりとり・各種資料の作成、電話、メール対応等・物件調査
▼主なお仕事ができるにようになったら、契約書の作成などもお任せします!営業職・不動産未経験の方でも営業活動に取り組みやすくなるよう、販促書類の作成に力を入れています。
◆育成プログラム<入社1~3ヵ月>まずは事務作業(資料作成、公的書類)を担当して、業界用語などを覚えてもらいます。
◆並行して週に2回の勉強会ビジネスマナーをはじめ、不動産業や営業職について学びます。
勤務時間内で行う勉強会で毎回出される課題を元に、自発的に学ぶ姿勢を身に付けていってもらいます。
勉強の進み具合に合わせて、接客練習に入ります。
<入社4~6ヶ月>課内メンバーと接客のロールプレイングを行い、合格点に達するまで練習を繰り返し続けていきます。
また先輩に同行して、初訪~契約・引渡までの流れを勉強。
【お客様】
当社が開催する資産運用セミナーの参加者やサイトなどからお問い合わせいただいた方がメインです。
30代~50代の公務員、上場企業社員、医師、プロスポーツ選手など様々な方に参加いただいています。
【顧客第一主義】
お客様に提案する物件は高額なものです。
押し売りなどは絶対にせず、お客様に寄り添ってご納得いただけるまで何度でも話を伺います。
安心して購入に進むためのお手伝いをするのが当社のスタイルです。
◆残業はなるべくさせません!20時に完全退社の制度を設けています。
仕事が終わらないスタッフがいれば、皆でサポートする体制になっています。