◆経理事務を中心に、給与計算や労務管理など管理業務全般をお任せします。
※自分から積極的に発信でき、一人ひとりのアイデアを尊重する社風です!——
【具体的には…】
◆一般的な経理業務・小口現金の精算や伝票の記帳・整理・予算管理、仕分け業務、資金繰り など◆採用に関わる業務・応募者対応、面接アテンド、媒体折衝 など◆人事・労務業務・給与計算・勤怠管理・社会保険手続き など◆総務業務・書類管理や稟議書の作成・備品発注などの社内環境整備 など——
【入社後の流れ】
実務の中で仕事を覚えていただきます。
まずは経理事務からスタートし、当社のことや仕事の流れを学んだら徐々に給与計算や労務管理などにチャレンジしてください。
管理部門全体の業務に携われるので、意欲次第で確かなスキルアップが可能です!★仕事に必要な知識やスキルに対しては、 研修や勉強会への参加を奨励しています!