勤怠管理(勤怠管理システムへの入力、勤怠表管理)給与計算用資料作成社員の入退職や異動に係る諸手続労働保険算定基礎用資料作成(出向者給与等)有給管理、法定健診等日程調整その他労務事務全般*給与計算や社保加入喪失の実務は社労士事務所が行います。
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