【総合職】将来、幹部社員としてご活躍頂く前提での採用です★ (@株式会社カインズフードサービス)

将来の幹部として接客、在庫・予算管理などの店舗運営から始めて頂きます。
計画的なジョブローテーションで着実にキャリアアップが可能！まずはカインズホーム内のフードコート運営からスタート。
配属直後から店舗の核メンバーとして活躍!接客や在庫管理、予算管理などを学んで頂きます。
教育にも携わって頂くため、指導力を身につけることもできます。
その後はキャリアチェンジのモデルを用意しているのでジョブローテーションを計画的に行い様々なキャリアを積んでください!

【キャリアアップモデル】
店舗担当…6カ月毎に店舗移動。
4エリア及び各業態を経験
▼本部担当…衛生管理・設備・新店準備・マニュアル教育など
▼エリア店長…数店舗のマネジメントを経験
▼本部担当…販促・システム・予算・管理など
▼エリアマネージャー
▼グループ責任者
▼事業部長
▼TopManegement・店舗開発責任者