未経験OKの店舗スタッフ【年間休日113日以上・残業ほぼ無し】 (@株式会社アメージング・フューチャー)

●女性専門フィットネスクラブ『Curves』での運動指導や店舗運営等★段階的に学べる丁寧な研修制度あり★個人の勧誘ノルマなし★20～60歳まで活躍中具体的には…◎お客様のカウンセリング◎トレーニング指導・サポート◎店内POPの作成◎入会希望のお客様のご案内 等

【メンタルケアも重要なお仕事】
運動を習慣化し、継続的に体を動かしていただくことが、健康への第一歩。
Curvesに通い始めて、「日常生活で何が変わったか」「成果が出たか」を細かくヒアリング。
モチベーションを維持しながら、運動を続けていけるようメンバーのメンタルケアも重要な仕事です。

【個人の営業ノルマはありません】
カーブスは勧誘ノルマが厳しい、そんなイメージをお持ちの方もいらっしゃるかもしれません。
当社では上からの目標設定ではなく、店舗スタッフみんなで話し合って目標を決め、どうすれば実現できるかを話し合い、情報共有しながら実行していきます。
だから"やらされ感"ではなく、自発的に頑張るという風土なのです。
もちろん、その目標に対する個人のノルマはありません。
長く輝き続けるために——ゆとり社員・子育て社員制度ライフステージが変わっても、培った知識やスキルを長く当社で活かしてほしい——そんな想いから生まれた、週休3日の『ゆとり社員』と時短の『子育て社員』。
フルタイムからゆとり社員・子育て社員への移行、またフルタイムへ戻ることも可能。
★出産・子育経験のある社員も多いので、仲間たちのサポートも万全です。
年間休日113日以上!残業もほとんどありません。
当社の代表が前職で多忙な仕事に追われ、体を酷使する日々の中、「長く働きやすい会社を創りたい」という想いで設立したのが当社。
休み返上で働かせたり、時間外労働を課すこで社員のモチベーションを下げてしまわぬよう、休日をしっかり設け、定時退社を推進、残業はほとんどさせていません。