公共施設の運営担当者（未経験歓迎／月平均残業25～30時間） (@株式会社キャリアライズ)

公共施設の運営・管理とメンバーのマネジメントをお任せします！——組織体制について配属先となる施設運営チームは、リーダー1名、受付等を担当する準社員（パート契約）8名で構成されています。
あなたには、その間に位置するサブリーダーとしてご活躍いただきます。
——具体的な仕事内容■管理業務（備品、設備、賃会議室の維持管理など）■受付業務（来館者対応や賃会議室対応など）■総務業務全般（備品、消耗品の発注、館内の清掃、安全管理など）■イベント・会議等の運営業務基本的な日常業務に関しては、準社員が担当します。
あなたには、彼らをまとめる立場として、積極的なコミュニケーションを取りながら、施設を円滑に運営していくための指示・指導を行ってほしいと思います。
また、区民の方が気持ちよく利用できるように、利用ルールをきちんと守ってもらうことも大切です。
もちろん、館長やリーダーがしっかりサポートしますので、不安に感じる必要はありません。
環境に慣れれば公共施設の運営を担う大きなやりがいが味わえます！