◎店舗責任者としてスタッフに仕事のモチベーションを 維持させ円滑な運営をお任せ致します。(実務担当と管理職の兼任) *実務を行いながら、2店舗の運営の管理 *スタッフのシフト管理、人事採用 *店長・スタッフとのコミュニケーション*増員のための募集になります。
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