人事・総務・労務関係の幅広い業務を担当していただきます。
将来的には人事・総務部門のリーダとして、組織の中心的立場で活躍してください!管理部門の一員として、以下の業務を中心にお任せします。
◎給与計算◎社内規程の整備(既存制度の見直しや改善、新しい制度の導入など)◎各種総務・人事事務※経験やスキルに応じて幅広い仕事を担当していただきます。
※ゆくゆくは人事・総務部門のリーダ・マネージャとしてのキャリアプランもご用意しております。
≪あなたのアイデアが活かせます!≫歴史ある会社ですが、いろいろな面でまだまだ未整備の部分も多いのが現状。
そこで、既存の制度の見直しや新しい制度の導入に力を入れています。
「この部分は改善すべき」「こういう仕組みはどうか」など前向きな提案は大歓迎!あなたのアイデアを活かせるチャンスはたくさんあります。
≪手ごたえもやりがいも大!≫少数精鋭のため一人ひとりに任される仕事も多く、忙しい時もありますが自分がやったことに対するレスポンスも早く、手ごたえを感じながら仕事を進められます。