・クライアントを担当し、手続きや労務アドバイスを行いま す(試用期間中は書類作成の実務と研修がメインです。そ の後、同行を経て、単独での業務を開始)・アドバイス内容(社保制度の説明、求人や採用、労働条 件、就業規則、労務トラブル、人事評価制度、給与計算、 退職金、福利厚生、助成金、モチベーション管理)・クライアント企業の「人」にまつわる様々なお手伝いをす るやりがいのある仕事です。*入社は6月1日からとなります。
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