ウチは“不公平”なんて一切ナシ。
ちゃんと成果を出せば、
どんどん評価されます。
<たとえば、昇給のチャンス年12回>
毎月の目標の達成に応じて
手当や昇格が決まります。
「売上」「人件費」「原価率」の3つについて
前年の数字や傾向を見ながら
次月の目標数値をすり合わせ。
▼
1ヵ月経って、成果が出たら
達成度合いを30段階で評価。
※評価に応じて月0~15万円の手当あり!
僕も最初はアルバイトでしたが
そこできちんと成果を出したことで
1年後には正社員、2年後には店長、
その3年後にはエリアマネージャーにまで
昇格することができました!
学歴や経験がない方も
ウチに来れば夢ありますよ。
居酒屋
[正]ホールスタッフ(配膳)、キッチンスタッフ、店長・マネージャー候補(フード・飲食店)
【給与等】
[正]月給22.5万円~45万円
交通費:一部支給
当社規定に基づき支給
◆入社3ヵ月の平均月収:25万円
◆店長クラス平均月収:35万円
※早い方は3ヵ月程度で店長になることも!
▼各種手当充実
・スキルランク(スタンス面重視の30段階評価):0~15万
・店舗管理手当(店舗業績に基づき支給)
・役職手当(店長:2~5万)
【勤務時間】
[正]09:00~23:00
【1日の流れ(例)】
10:30~出社・仕込
11:30~ランチ営業開始
15:00~休憩
17:00~ディナー営業
22:30帰宅
※シフトの状況や
お店の予約状況によって変動あり
【勤務地】
勤務先
小樽食堂岐阜穂積店
住所
岐阜県瑞穂市穂積1517-2
最寄駅
東海道線穂積駅徒歩11分
樽見鉄道十九条駅車14分
樽見鉄道横屋駅車14分
勤務地の地図・アクセス詳細を見る
勤務先
小樽食堂岐阜穂積店
住所
岐阜県瑞穂市穂積1517-2
最寄駅
東海道線穂積駅徒歩11分
樽見鉄道十九条駅車14分
樽見鉄道横屋駅車14分
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【休日・休暇】
交代制
【飲食業界では珍しい年間105日の休日】
◆月8日休み
しっかりと疲れをとり
ワークライフバランスのとれた
環境を目指しています!
◆長期休みもあり
GW・夏季・正月には3日ずつ
休暇があります!
【待遇・福利厚生】
【入社後の流れ】
■新人研修
(会社の歴史からビジネスマナーなど)
↓
■研修店舗配属
(家から近い店舗でまずは研修!
実際に店舗に出て仕事の基本を学びます
期間:1~2ヶ月※変動有り)
↓
■本配属
(本人の希望を考慮し本配属の店舗へ)
↓
■店長へ昇格
(飲食経験者の方は早い方で3ヶ月で店長へ
未経験の方も数年で店長になる人が多くいます)
【その他待遇】
■昇給年12回
(売上だけではなく
"やる気"や"スタンス"を重視する社風!
30段階のスキル評価で
頑張りをお給料に反映させます)
■独立支援制度あり
(居酒屋・ラーメン店・焼肉屋・喫茶店など
多くの業態を運営する弊社で
FC店舗として独立することができます!)
■各種社会保険完備
■年2回業績賞与あり
■月8日休暇
(休日出勤の場合は1日1万2千円支給)
■GW・夏季・正月に3日ずつ休暇あり
■住宅手当あり
■交通費規定支給
・スキルランク(スタンス面重視の30段階評価):0~15万
・店舗管理手当(店舗業績に基づき支給)
・役職手当(店長:2~5万)
※店長クラス平均月収:35万円