総務・人事部にて労務管理を中心とした実務を担当
【主な業務】
・入社・退職時の手続き(社会保険の書類作成など)
・給与計算、退職金計算
・労働者名簿作成、有給休暇管理など
・電話受付、来客応対他
※パソコンで、エクセル・ワードの他人事給与システム入力を致します。
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