*行政事務
<詳細事項>
・道路事業における工事・事業等に関する各種(報告・地元協議)資料作成等及び防災資料の作成
・現場へ出向く業務あり(公用車使用)
<産休職員の代替>
*雇用期間更新の可能性あり(最長平成30年8月20日)臨時的任用の理由がなくなった場合には、免職となります
但し雇用期間終了後、育児休業職員の代替募集予定あり
(育児休業予定期間:平成32年3月31日まで)
◎ハローワークの紹介状が必要です。
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