・官用車を運転し、事業所訪問等による正社員を中心とした求人開拓業務
・求人事業所へのフォローアップ(求人票作成相談援助、条件緩和指導、採用意向確認等)
・求人受理に関する全般的な業務
求人窓口において、求人受理及び電話対応(ワード、エクセル等システムPC使用)*就業時間を超える勤務は原則ないが、窓口対応の状況等により超える可能性あり。
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