企業と人をつなぐスタッフ管理業務です。
人材を必要とする取引先企業様の仕事内容や求人条件など
ニーズを確認し、求人活動を行ないます。
そして、派遣スタッフを温かくフォローするお仕事です。
1)求人募集の入力2)面接や求人説明3)職場見学
4)入社準備や、入社研修5)入社後のスタッフフォロー
6)ルートでの取引先巡回管理
※ノルマなし
*ハローワークの紹介状の交付を受けて下さい。
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