・教職員保健室の運営・教職員の健康管理・教職員に対する定期健康診断等の事後フォロー・産業医等面談の補助*雇用期間:特に勤務状況の良い者については、次年度も委嘱することがあります(ただし、最大限5年度まで)*平成30年8月中旬より雇用予定*応募には、「ハローワークの紹介状」が必要です
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