設備ディレクター【未経験から２０代で年収７００万以上も可能】 (@株式会社協立)

【個々に合わせた育成プランで支援します】
店舗設備工事の進行管理★スキルを身につけ将来はマネジメントも新店オープンなどのご依頼から仕事が始まります。
お客様はリピートやご紹介が中心。
提案～設計～現場管理など、全ての工程を3～4名のチームで担当するので安心です。

▼実際に現場を確認し、工事方法や期間、必要な材料、人件費などを計画。

▼作業の進み具合をチェックし、状況を見ながら指示を出します。
工期は数日から、数ヵ月かかるものまで。
職人さん達も長年のお付き合いがあり、仕事が進めやすい環境です。

▼工事完了！自分が担当したお店が繁盛しているのを見るのは、大きなやりがいです。

【基本的な育成ステップ】

▼入社～3ヶ月座学研修／CADの操作方法～施工図の書き方実地研修／工事運営ノウハウ
▼4～6ヶ月施工現場での品質管理、工程管理、安全管理等基礎から身につけます。

▼小さいプロジェクトから徐々に任せていきます。
あせらずじっくり成長して下さい。

▼専門性が身につく仕事です。
経験を重ね、設計や積算なども学び将来はマネージャーとしてマネジメントする立場に育てます。

【知識・資格取得支援】
会社作成のマニュアルをもとに勉強会を開催。
資格取得に必要な費用や参考書などもバックアップ。
勉強で分からない点は先輩に相談して解決！