*中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている
社会保険労務士事務所における事務業務。
・労働、社会保険、事務組合事務手続き
・人事労務管理業務、給与計算等各種人事労務に関する業務
・就業規則、各種規則類作成
・雇用関係助成金の申請
・労使トラブル相談、年金相談
※雇用期間は個別契約になります(2ヶ月~12ヶ月)
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