中途・新卒を含めた販売スタッフの採用及び付随する人事・採用業務全般・電話やメールでの応募者の対応、面接などの日程調整・面接~入社までのサポート(入社書類作成・発送・社員番号発行など)・求人媒体の選定(原稿作成~入稿までのチェック・代理店とのやり取り)・スーパーバイザー/店長(店舗責任者)から店舗スタッフの状況をヒアリング