スタッフの働きやすい職場環境を作ることが子どもたちの笑顔につながります!各施設のスタッフの相談役となって、より良い施設作りをサポートしたり、 保育士の採用や保護者・近隣とのトラブルの対応など、スタッフや近隣の方々とのコミュニケーションを取ることによって 保育現場の環境をより良くしていくお仕事です。
保育施設のマネジメントや新規の開設業務。
各施設のスタッフと力を合わせ運営管理を行います。
子どもたちと保護者が笑顔になるにはどうしたらいいのか、そのためにはどのように保育サービスの質を高め、運営体制を築いたらいいのかを考え、健全な施設運営へと導くお仕事です。
主要業務 ◆既存の保育施設の運営管理 ・担当施設の巡回 ・保育士やスタッフの労務管理や人材採用 ・自治体や各機関との連携対応◆新規施設の立ち上げ ・保育士スタッフの採用・説明会や新人研修の実施・施設の体制づくり