1.県内のIT企業、教育機関、就職支援機関を巡回して、情報収集・整理
2.IT人材の確保に向けたコーディネート並びに交流会、インターシップ等の企画・調整
3.上記以外で実施する人材確保支援業務の補助
※勤務日は月16日で所属長が定めます
※更新の可能性なし
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